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个税调整了哪些？

　　个税调整了哪些?关于个税，可谓是目前最火的一个话题，原因是国家对于个税进行了大的调整，个税的调整可能就会关系到我们的工资或者企业的人工成本等。那么究竟个税调整了哪些呢?

个税调整了哪些?

　　目前个税是我国仅次于增值税、企业所得税的第三大税种，在筹集财政收入、调节收入分配方面发挥着重要作用，2018年《政府工作报告》中提出改革个人所得税，将提高个人所得税的起征点。

　　这次改革将个税起征点由每月的3500元提高至每月5000元，适应了人民群众消费支出水平增长的趋势，使中等以下收入群体税负下降，有利于增强居民的消费能力。

向综合与分类相结合的税制转化

　　以现行工资、薪金所得税率(3%至45%的7级超额累进税率)为基础，将按照每月计算应纳税所得额，调整为了按年计算，并优化调整部分税率的级距。

　　这次改革整体表现为税负的降低，将改革的好处让渡给更多的低收入群体，朝着税制公平向前迈出一大步。。

　　草案中将工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得等4项劳动性所得纳入综合征税范围，适用统一的超额累进税率。

专项扣除更具有人性化

　　每个的家庭负担都是不同的，改革后税负也将不同——草案在提高综合所得基本减除费用标准，明确现行的个人基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、住房公积金等专项扣除项目以及依法确定的其他扣除项目继续执行的同时，增加规定子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息和住房租金等与人民群众生活密切相关的专项附加扣除。

　　也就是说这次的个税法修改不仅仅提高了费用扣除标准，同时还增加了专项扣除，特别是增加了与公民生活息息相关的扣除内容。

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单位交的社保辞职了怎么办？

　　单位交的社保辞职了怎么办?缴社保多半是单位给操作的，只要还在单位上班，就不需要自己去操作社保。那么如果辞职了社保应该怎么办呢?下面我们就来看看吧。

　　辞职后，不能拿出五种保险和一金。辞职后办理五险一金的方法如下：1.养老保险1.停止缴费，支付期限的支付被中断，个人账户的积累停止，但时间不限长期而言，对未来影响不大; 2.个人全额付款，也就是说，在不中断付款的情况下，过去的付款与企业支付的部分一并支付。但是，这种个人负担并不具有成本效益; 2.医疗保险也有个人帐户。辞职后的处理方法基本上与养老保险相同，钱款在个人账户中。可以在本地继续使用。 3.没有个人相关工伤保险，失业保险和生育保险的帐户。辞职后，保险会自动释放，但是失业保险只要缴纳一年就可以领取，而不是出于个人原因。您的问题还不清楚。您提到的保险是社会保险还是商业保险?

　　根据上述辞职保险不能退休的问题，应该问的是社会保险是否可以退休的问题。当前的国家法律规定，辞职后，社会保险养老保险将不予退还，您可以中止付款。许多人认为这笔钱会使社会保障局蒙受损失，但没有退缩的方法。当您达到退休年龄，但15年来都没有购买整个养老保险时，您可以提取养老保险。此外，被保险人被杀，受益人可以领取其养老保险的自费部分。如果您出国定居，也可以按照有关规定申请退保。

　　至于社会保障失业保险，可以根据当地的不同规定收取，但数额一般不多。

　　工伤和生育保险没有钱可补，医疗保险每个月只有综合医疗费存入您的医疗卡。

　　希望能对您有所帮助。如果您仅从公司辞职，您将无法获得。

　　1.养老保险是被保险人的死亡，如果您出国可以领取。

　　2.被保险人死亡，出国定居，调往统筹处领取;

　　3;公积金也可以在外地收取。

　　4.无法收取其他保险。如果退休金保险已达到退休年龄或在国外定居，则如果您再没有工作两年，则可以领取住房公积金;如果失业保险辞职，除非不解散该单位，否则将不予领取;在您的医疗卡上;生育保险女工只能接受计划生育。不可以，您只能接受公积金。如果您不买房，现在就买不到。您通常需要等待1-2年。

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